Verwaltungsfachangestellte (3-jährig) (w/m/d)

Ausbildungsbeginn
01.09.2025

Ausbildungsdauer

3 Jahre

Bewerbungsfrist
bis 30.06.2025

Wie sehen die Ausbildungsinhalte aus?

Verwaltungsfachangestellte werden in den verschiedensten Bereichen der Stadt wie Verwaltungsorganisation, Finanzwesen, Sicherheit und Ordnung sowie Soziales tätig und werden in den unterschiedlichsten Ämtern wie Einwohneramt, Ordnungsamt oder im Amt für Finanzsteuerung eingesetzt. Sie erledigen Büro- und Verwaltungsaufgaben und befassen sich kunden- und dienstleistungsorientiert mit den Anliegen von Organisationen, Unternehmen und Rat suchenden Bürgerinnen und Bürgern. Im Bürgerbüro beispielsweise stellen sie Ausweise aus, bearbeiten Anträge auf Melderegisterauskünfte und sind beratend für Bürgerinnen und Bürger tätig. Sie bearbeiten Anträge – zum Beispiel auf Wohngeld oder die Verlängerung eines Aufenthaltstitels.

Einstellungsvoraussetzungen

Hauptschulabschluss Klasse 9
Hauptschulabschluss Klasse 10 Typ A
Fachoberschulreife
bedingte Fachhochschulreife
volle Fachhochschulreife
allgemeine Hochschulreife (Abitur)

Was sollte ich mitbringen?

anforderungsgerechte Leistungen im Eignungstest, die im Vorfeld festgelegt sind
Freude am Umgang mit Menschen
hohe Lernbereitschaft
Interesse an der Arbeit mit Gesetzen und Vorschriften
Kontakt- und Teamfähigkeit
offenes, kommunikatives Wesen
gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft und Hilfsbereitschaft

Wie läuft die Ausbildung ab?

Dauer 3 Jahre

Theoriephasen

der Berufsschulunterricht findet in Blöcken von zehn bis zwölf Wochen je Ausbildungsjahr am Klaus-Steilmann-Berufskolleg in Bochum statt
dort wirst Du in Fächern wie Verwaltungsbetriebslehre, Datenverarbeitung und Bürgerliches Recht unterrichtet
ein- bis zweimal wöchentlich dienstbegleitender Unterricht am Studieninstitut Ruhr für kommunale Verwaltung in Dortmund

Praxisphasen

erfolgen in verschiedenen Ämtern der Stadtverwaltung
insgesamt erfolgen 3 Praxisabschnitte in denen Du verschiedene Inhalte aus den folgenden Bereichen vermittelt bekommst:
- Allgemeine Verwaltungsaufgaben
- Finanz-, Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen, Liegenschaftswesen
- Wirtschaftsbetriebe
- Sozialwesen, Gesundheit und Sport
- Rechts- und Ordnungsaufgaben
- Bau- und Wohnungswesen

Der erfolgreiche Abschluss ermöglicht Dir

eine Beschäftigung im Angestelltenverhältnis in der mittleren Verwaltungsebene
Dich bei guten Leistungen in Theorie und Praxis und nach einigen Berufsjahren für den berufsbegleitenden Angestellten-Lehrgang II zu bewerben
durch erfolgreichen Abschluss des Angestellten-Lehrgangs II die Befähigung für die gehobene Verwaltungsebene

Welche Vorteile bietet die Stadt Bochum?

ein kostenloses YoungTicketPlus, welches im gesamten VRR-Gebiet gültig ist
eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
sichere Arbeitsplätze
geregelte Urlaubs- und Arbeitszeiten
wir sind einer der größten Arbeitgeber Bochums
ein engagiertes Team von Ausbilderinnen und Ausbildern, das Dir gerne mit Rat und Tat zur Seite steht, was auch unsere sehr geringen Abbrecherquoten belegen
Onboardingveranstaltung schon vor Beginn der Ausbildung
Einführungstage zu Beginn der Ausbildung zum Kennenlernen der Ansprechpartner und wesentlichen Strukturen
Betriebssport / Entspannungsverfahren
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Eltern-Kind-Büro und städtische Kinderferienbetreuung

Vergütung

ca. 1.293,26 Euro brutto im ersten Ausbildungsjahr, 1.343,20 Euro brutto im zweiten Ausbildungsjahr und 1.369,02 Euro brutto im dritten Ausbildungsjahr
eine Abschlussprämie in Höhe von 400 Euro beim erstmaligen Bestehen der Abschlussprüfung
nach dem Abschluss Ausbildung wirst Du in die Entgeltgruppe 8 nach dem TVöD eingruppiert

Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und Übernahme kannst Du außerdem in vielen Bereichen flexible Arbeitszeitmodelle beziehungsweise vielfältige Teilzeitmöglichkeiten sowie Homeoffice und die Möglichkeit zu „bring your own device“ nutzen. Du profitierst ferner von diversen weiteren Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Möglichkeit auf eine Studienförderung nach Abschluss der Ausbildung als Weiterbildungsmöglichkeit

Hochschulzugangsberechtigung wird vorausgesetzt
für nebenberufliche Studiengänge
Förderungsmöglichkeit abhängig vom Personalbedarf der Stadt Bochum
Förderung: 70% bis 100% je nach Abschlussnote der entstandenen Studien- und Prüfungsgebühren
pauschale Dienstbefreiung für Präsenzveranstaltungen und Prüfungen, ggf. auch für Prüfungsvorbereitungen

Du hast Interesse? Dann bewirb dich unter stadtliche-ausbildung-bochum.de. Hier findest Du auch Informationen zum Bewerbungsverfahren.

Bitte beachte auch folgende Hinweise:

Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt.

Wir ermutigen auch Menschen mit Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben.

Wir sind stolz auf unsere hohen Übernahmequoten nach der Ausbildung.

Im Rahmen der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir ermutigen auch Menschen mit Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben.

Wir sind stolz auf unsere hohen Übernahmequoten nach der Ausbildung.

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