Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d)
Die Stadt Bochum mit circa 371.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets.
Ausbildungsbeginn
01.09.2027
Ausbildungsdauer
3,5 Jahre
Bewerbungsfrist
bis 28.09.2026
Wie sehen die Ausbildungsinhalte aus?
Die Ausbildung zur/zum Kfz-Mechatroniker*in vermittelt Kenntnisse in der Wartung, Diagnose und Reparatur von Fahrzeugen. Auszubildende lernen, mechanische, elektrische und elektronische Systeme von Pkw und Nutzfahrzeugen zu prüfen, instand zu setzen und zu warten. Zu den Ausbildungsinhalten gehören unter anderem die Fehlersuche mit modernen Diagnosesystemen, die Durchführung von Inspektionen, die Instandhaltung von Motoren, Brems- und Fahrwerksystemen sowie der Umgang mit Hochvolt- und Assistenzsystemen. Darüber hinaus werden Kenntnisse in Arbeitssicherheit, Umweltschutz, Kundenorientierung und Qualitätsmanagement vermittelt. Ziel der Ausbildung ist es, Fahrzeuge fachgerecht zu warten und technische Probleme selbstständig zu beheben.
Einstellungsvoraussetzungen
- erster Schulabschluss (Hauptschulabschluss Klasse 9) oder
- erweiterter erster Schulabschluss (Hauptschulabschluss Klasse 10 Typ A) oder
- mittlerer Schulabschluss (Fachoberschulreife) oder
- nur schulischer Teil der Fachhochschulreife
- Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und SchriftAusländische Schulabschlüsse müssen bei der zuständigen Bezirksregierung für den deutschen Rechtsbereich anerkannt werden. Für mittlere Schulabschlüsse (HSA Kl. 9 bis FOR) ist die Bezirksregierung Köln zuständig, für die Anerkennung der Hochschulreife die Bezirksregierung Düsseldorf. Bitte beachte, dass du für duale Studiengänge mindestens einen Schulabschluss benötigst, der der vollen Fachhochschulreife entspricht, und für die Ausbildungsberufe mindestens einen Abschluss, der dem ersten Schulabschluss entspricht.
grundlegende Englischkenntnisse
Was sollte ich mitbringen?
- Technisches Interesse
- Handwerkliches Geschick
- Interesse an Fahrzeugtechnik, Elektronik und IT
- Sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Lernbereitschaft
- Problemlösungsfähigkeit
- Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik
- Körperliche Belastbarkeit
- Kundenorientierung
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Freude am Umgang mit modernen Diagnosegeräten und Werkzeugen
Wie läuft die Ausbildung ab?
- Dauer: 3,5 Jahre
- wir sind einer der größten Arbeitgeber Bochums
- ein engagiertes Team von Ausbilderinnen und Ausbildern, das Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite steht, was auch unsere sehr geringen Abbrecherquoten belegen
- auf Wunsch auch eine Ausbildung in Teilzeit – wir beraten Sie gerne
- Onboardingveranstaltung schon vor Beginn der Ausbildung
- Einführungstage zu Beginn der Ausbildung zum Kennenlernen der Ansprechpartner und wesentlichen Strukturen
- geregelte Urlaubsansprüche
- Betriebssport / Entspannungsverfahren
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Eltern-Kind-Büro und städtische Kinderferienbetreuung
Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung und Übernahme kannst Du außerdem in vielen Bereichen flexible Arbeitszeitmodelle beziehungsweise vielfältige Teilzeitmöglichkeiten sowie Homeoffice und die Möglichkeit zu „bring your own device“ nutzen. Du profitierst ferner von diversen weiteren Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bitte beachte auch folgende Hinweise:
Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.
Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt.
Wir ermutigen auch Menschen mit Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben.
Wir sind stolz auf unsere hohen Übernahmequoten nach der Ausbildung.